En détail
Intro
Adapter son management aux motivations et besoins de l’équipe
grâce aux clés innovantes de la Programmation Neurolinguistique, les
Neurosciences et l’outil DISC
Pourquoi vous inscrire ?
Le déclenchement et le processus de la motivation
Les différents niveaux d’engagement au travail
Motivation avec les 4 éléments (air, eau, terre, feu)
Les freins individuels et collectifs
La résistance au changement
Les déclencheurs individuels internes et externes, les besoins motivationnels, les traits de caractère, la méthode DISC
Méthodes
Formation participative et interactive, alternant apports
théoriques, réflexions et études de cas facilitant l’intégration de
toutes les notions.
Réflexions, échanges et partage d’expérience.
Mises en situation.
Après cette formation vous serez capable de :
– Identifier les leviers de motivation et les freins
– Mettre en œuvre des actions sur la démotivation / motivation de son équipe
– Développer un savoir-faire et un savoir-être propice à la conduite du changement
– Cerner le potentiel de son équipe, la dynamiser
Bon à savoir :
La formation fait partie du Cycle de formation – Masterclass Management
SEA
Formateurs
Alexandra De Beauregard