Managest du noch oder fühlst du schon? – Emotionale Kompetenz als Zukunftskompetenz für Führungskräfte, Mitarbeiter und Kinder.

En détail

Fortbildungsbeschreibung 
Emotionale Kompetenz ist eine Zukunftskompetenz – egal ob beruflich (als Führungskraft) oder privat. Der Alibaba-Gründer Jack Ma bringt es auf den Punkt indem er sagte: „Was unterscheidet uns von Maschinen? Diese Frage sollte am Anfang aller Überlegungen stehen.“
Emotionale Kompetenz“ ist die Fähigkeit, die eigenen Emotionen und anderes „inneres Erleben“ für die Gestaltung seines Lebens sinnvoll zu nutzen und gleichzeitig seine Umweltbeziehungen nachhaltig zu vitalisieren. Emotionale Kompetenz ist somit Selbst- & Weltfürsorge und damit eine Voraussetzung für ein würdevolles Leben.
Im Seminar werden wir thematisieren, wie wir unsere emotionale Kompetenz erweitern können.
Ziele und zu erwerbende Kompetenzen 
· Welche Rolle spielen Emotionen in unserem Leben?
· Was ist Emotionale Intelligenz und Kompetenz?
· Wie kann ich das Konzept der Emotionalen Kompetenz in meinem Beratungsalltag integrieren?
· Was ist das Modell „Die liegende Acht der Emotionen“ (EMO8) und welche acht Aspekte sind darin enthalten?
· Mit welchen Tools und Reflexionshilfen kann ich die Potenziale der emotionalen Kompetenz entfalten?
 
 
KÜCHLER Tom 
Potenzialentfalter & Kulturwandler.
Coach. Supervisor. Trainer. Organisationsentwickler. Speaker. Autor.

Formateurs

KÜCHLER Tom