En détail

Pourquoi vous inscrire?

– Les compétences-clés favorisant la complémentarité :

o Communication : les 5 clés d’une communication efficace

o Empathie

o Solution-minded

o L’organisation : plus les attentes sont claires, plus le cadre est clair, au mieux l’on peut collaborer

– Se connaître mieux pour mieux collaborer :

o Le DISC : approche théorique

o Typologie des couleurs

o En résumé…

o Saynète

– Etude de cas – réflexion par groupe de 2 :

o Pourquoi un jaune aurait besoin d’un rouge dans le cadre de son travail/projet et vice-versa

o Pourquoi un vert aurait besoin d’un bleu dans le cadre de son travail/projet et vice-versa

o Pourquoi : un rouge aurait besoin d’un vert dans le cadre de son travail/projet et vice-versa

o Pourquoi un bleu aurait besoin d’un rouge dans le cadre de son travail/projet et vice-versa

o Restitution : Comment formuler cela ?

– Retour d’expériences

– Déclusion

Après cette formation vous serez capable de/d’

– Développer des compétences de communication et de collaboration

– Comprendre et valoriser la diversité des profils professionnels

– Optimiser la performance collective.

Méthodes

Méthode participative et interactive basée sur l’échange et le partage. La situation réelle de chaque participant sert de base et d’exemple à la présentation et à l’utilisation des différents outils.

La méthodologie permet de mettre en commun les bonnes pratiques et les découvertes du groupe afin de trouver des solutions à des difficultés ou des questionnements.

Plan de mise en application individuel à court et à long terme établi par chaque participant à la fin de la formation.

Bon à savoir:

Veuillez toujours compter une heure supplémentaire pour la pause de midi.

Le déjeuner n’est pas fourni par la FEDAS.

Formateurs

Olivier Nyssen