En détail

Beschreibung Inhalt:

Die Zusammenarbeit im Team ist für die gelungene Arbeit mit den Kindern und Familien unerlässlich. Dabei fällt gute Teamarbeit nicht vom Himmel – vielmehr ist sie ein andauernder und vor allem ein dynamischer Prozess.  

In der Leitungsrolle ist die Förderung der guten Arbeit im Team eine der zentralen Aufgaben.  Grundlegende Kenntnisse über Teamprozesse und Erfolgsfaktoren für Teamarbeit sowie ein fundiertes Repertoire an Handlungsmethoden gehören dazu, um diese anspruchsvolle Aufgabe gut zu bewältigen. 

Neben den fachlichen Grundlagen werden Sie an diesem Seminartag Möglichkeiten vorgestellt, wie die Zusammenarbeit im Team gefördert werden kann.   

Erfolgsgarantien gibt es nicht – aber viele Chancen!      

Methoden (z.B. Vortrag, Präsentation, Arbeitsgruppen, …):

Theoretische Inputs Praxisbeispiele – Diskussion in Groß- und Kleingruppe – kollegiale Beratung 

Zielsetzung und zu erwerbende Kompetenzen:

Ziel ist es, dass die Teilnehmenden: 

  • ihre Rolle in der Teamentwicklung reflektieren, 

  • Grundlagen von Teamprozessen kennen, 

  • ihr Team, und was es jetzt braucht, analysieren können, 

  • Eckpunkte gelungener Zusammenarbeit im Team steuern, 

  • mit Konflikten im Team professionell umgehen, 

  • ihr fachliches Handlungsrepertoire erweitern. 

Formateurs

Wirth Astrid